毕业季来临，中北的莘莘学子就要进入各大公司崭露头角了，刚进一家新公司，在熟悉公司环境与工作流程的同时，更重要的应该是给新公司的同事留下好的印象。好的印象才能够给你加分，同时开展工作也会顺利很多。接下来一起看看如何给同事留下好印象吧。
首先报到第一天要早到晚走。对，你没看错，是让你报到的第一天早到晚走，而不是每一天都这样做，否则你会很累的。之所以第一天要早到晚走，是为了你方便观察新公司是个怎样的状况：即大家一般是几点到公司，是到点就下班还是下班后休息片刻再走。
塑造自己得体的职业形象，从服饰、举止、语言三方面全方位地提高自己。不同的工作环境，不同的公司，不同的职位，对衣着的要求都不一样，但总的来说，得体的穿着标准是：整洁端庄、雅致美观。举止言语更要谦虚有礼，养成性格温文儒雅、做事果断而麻利的绅士。
心情的好坏和工作的质量是有直接关系的，如果心情不好、心不在焉，那么很难进入正常的工作状态，这时就容易出错。所以我们要学会不把自己的个人情绪带到工作中，如果确实调节不了，那么最好请假休息一天，工作生活中有了压力也要及时释放。
用微笑架起与同事沟通交流的桥梁。一个整天愁容满面的人，传递给人的是悲观、消极的信息；一个笑容满面的人，传递给人的则是快乐和友善，每个人都喜欢和这样的人相处。你的老板也不例外，如果看到员工总是笑脸迎人，老板的心情也会随之愉快起来，自然就会产生好印象。你跟别人讲礼貌，别人也会礼貌待你。但最好别一来就和新公司同事开玩笑或者太自来熟，倘若方寸拿捏不好，只会让人觉得你这个人太随意了。
没事多和同事一起吃饭。但记住，是吃饭，而不是聚餐。和你同一个部门的，如果是和你同一岗位的话更好。可以和他们一起去吃饭，叫叫外卖什么的，这样很快就通过平时的小事建立起来友好关系。大家也会觉得你很好相处，接下来一起工作也会很愉快，请教问题时也会和谐很多。一个人的力量很小，但一群人的力量很大。懂得团队合作的重要性，和同事相处融洽，不仅可以扩大自己的人脉圈，增加自己的信息量和整体工作能力，而且重要的是可以赢得一个好的口碑。人缘好口碑好加上工作认真的你，我想很快就会获得老板和同事的认可。
记住不懂的问题一定要尽早问，譬如公司请休假怎么操作，有什么忌讳，诸如此类的问题早点问清楚，对你是件好事。因为你刚来公司，别人也愿意回答你的问题，而且也代表着你愿意认识大家。如果等你来公司一个月了才开始问，别人反倒会觉得你对自己的事也这么不上心。
爱上自己的工作，相信我们很多人对于自己现在的工作环境都不是很满意，或者说感觉自己可以有更好的工作环境，如果想要改善现状，我认为首先你自己得改变你的心态和状态，既然你没有更好的选择，那么就要去接受现实。只有你打心底里爱上这份工作，才能更脚踏实地的去努力，才能把这份工作做到更好。
同时少说八卦多做事，枪打出头鸟，公司的八卦是非很多，能不参与的最好不要参与，要知道祸从口出，与自己和工作无关的事情不要太热衷，很多没营养的八卦听听笑笑就好。工作一定要积极安分些，在同事面前，千万不要偷奸耍滑，害人害己。一说圆滑大家可能会想到卑躬屈膝拍马屁的情景，但这不是我想说的。我说的圆滑是指不横冲直撞、懂得看别人的脸色。工作时间久了我们会慢慢发现自己的棱角被磨平了，也许少了些许的激情，但却越来越觉得这就是工作，这就是生活。在外面工作难免会有不如意，但我们要学着去适应自己的生活，这样才能努力改变。
人们都说行行出状元，聪明的人会用自己的努力去改变自己的生活，而不是老抱怨自己的工作不好。付出和收获也许不能成正比，但是不付出就不可能会有收获，只有行动起来才能知道结果。每个人都想升职，所以你想要表现自己，那么就要付出比别人更多的努力。
俗话说：“活到老，学到老。”不断地给自己充电，就算每天重复着一样的工作，我们也能学习到不同的东西，而且自己也可以在空闲时间学习些更深层的知识技术，提高自己的工作能力，这样才能得到上升的机会和得到老板同事的认可。要记得学习的东西始终还是你自己的，你是为自己学的。
最后谨记：低调做人，高调做事，是战无不胜的法宝。做人第一重要的是人格，高尚的人格从来都是一个人事业成功的最重要的因素。低调的人，会在任何时候都保持一幅谦卑可亲的形象，会在任何时候都保持一种恬淡平和的心态，这样的人会给同事、上司留下好印象。
笑口常开，好运常来，用积极饱满的热情去迎接你的工作，用谦卑诚恳的态度去对待你的同事，你会发现，自己头上的那片天永远是蓝的！
